Responsabilidad Corporativa

En PwC nos comprometemos a crear un impacto positivo en nuestra sociedad.

Entendemos la Responsabilidad Corporativa (RC) como la forma en que los intereses sociales, ambientales y económicos se integran con nuestros valores, cultura y toma de decisiones en la manera en que operamos. Realizamos acciones en áreas relacionadas con la salud, educación, cultura, emprendedurismo e inserción laboral.

Mc Día Feliz

En el McDía Feliz, todo lo recaudado por la venta de hamburguesas Big Mac es donado a la Asociación Casa Ronald McDonald de Uruguay. Esta organización sin fines de lucro tiene como foco apoyar a los niños que se encuentren en tratamientos médicos prolongados y a sus familias.

Todos los años, en el McDía Feliz, PwC realiza una compra de hamburguesas para distribuir en los comedores y escuelas de la zona, con el apoyo de sus funcionarios.

Teletón

La Fundación Teletón fue constituida en Uruguay con el fin de crear y mantener un Centro de Rehabilitación Pediátrica de alta complejidad al alcance de todos. Como cada año, realizamos nuestra colaboración con la Teletón mediante las alcancías en las recepciones de todas las oficinas.

DESEM Jóvenes Emprendedores

En Uruguay, DESEM Jóvenes Emprendedores surgió como iniciativa de un grupo de empresarios y emprendedores de diferentes ámbitos, que consideraron importante brindar programas educativos vivenciales, lo que permite a los jóvenes responsabilizarse por su propio destino, trabajar en equipo y fijarse objetivos. PwC colabora con este proyecto de diversas maneras:  apoyo económico y logístico y participación en programas. Patricia Marques, socia de TLS de nuestra firma, es presidenta de DESEM.

Gurises Unidos

Gurises Unidos es una asociación civil sin fines de lucro, comprometida en la defensa de los derechos humanos de los niños, niñas y adolescentes, tanto a nivel nacional como internacional. La asociación desarrolla acciones de atención directa, monitoreo, incidencia y vigilancia de derechos para y con los niños, niñas y adolescentes, sus familias y las comunidades pertenecientes a los sectores más vulnerables. Cada año, PwC organiza una campaña de recolección de juguetes con sus funcionarios en un evento con hijos y una campaña de recolección de útiles a principio de año.

Work link

Un grupo de padres de The British Schools apoya a los alumnos de este centro educativo para que obtengan un primer contacto con el ámbito laboral. Durante un día, los estudiantes tienen la posibilidad de acompañar a un gerente en su actividad. PwC, con el apoyo de sus gerentes, recibe a estos jóvenes para que puedan realizar la experiencia.

Tzedaká

La Fundación Tzedaká es una organización no gubernamental cuya misión es proteger a los miembros más necesitados de la comunidad judía promoviendo y desarrollando programas sociales y educacionales. Con este propósito, desarrolla programas de apoyo, atención y promoción social para familias que enfrentan situaciones de pobreza y vulnerabilidad social. Para garantizar la transparencia de la gestión, PwC audita a la Fundación Tzedaká.

Centro educativo Los Pinos

Los Pinos es un emprendimiento social, ubicado en Casavalle (Montevideo, Uruguay), que pretende elevar el nivel educativo de los niños y jóvenes del barrio por medio de programas de apoyo escolar y de capacitación laboral. PwC audita a Los Pinos para garantizar la transparencia de la gestión.

Fundación Forge

La Fundación Forge tiene como objetivo ayudar en la inserción laboral de jóvenes que pertenecen a familias de bajos recursos. Su programa “Formación y trabajo” es complementario a la educación formal, fomenta la finalización de estudios secundarios y es gratuito para sus participantes. Al finalizar la etapa de formación, Forge facilita y acompaña a los alumnos en su ingreso al mundo laboral en organizaciones de calidad.

Nuestra área de Selección de Personal brinda charlas a grupos de jóvenes en temas vinculados a cómo diseñar un CV, cómo conducirse en una entrevista laboral y qué tienen en cuenta las empresas al seleccionar a su personal.

Por su parte, en el marco del programa “Un día con…”, durante los martes de setiembre de 2017 nos visitaron adolescentes de esta fundación. Fueron recibidos por las áreas de Capital Humano, Marketing, Brand & Comunicación y Selección de Personal.

Además de mostrarles lo que hacemos en los distintos sectores e instalaciones de la firma, el objetivo del programa fue generar un intercambio que les sirva en su futura inserción laboral.

 

Liceo Jubilar Juan Pablo II

El Liceo Jubilar Juan Pablo II se creó a instancias del interés de vecinos de Casavalle de contar con un liceo en la zona, dada la dificultad a la que sus hijos adolescentes se enfrentaban para continuar sus estudios luego de la educación primaria. Este centro brinda a los jóvenes herramientas y oportunidades para descubrirse como agentes multiplicadores de cambio de su entorno y de su propia historia. De este modo, se intenta fomentar el desarrollo de los adolescentes del barrio en todas sus dimensiones.

PwC colaboró con el Liceo Jubilar con una donación de laptops.

 

Acciones de voluntariado

Desde PwC buscamos generar un impacto positivo en la comunidad. Para lograrlo, organizamos instancias de voluntariado donde nuestros colaboradores pueden actuar como agentes de cambio y contribuir a los retos de los negocios responsables. Entre otros desafíos, nos enfocamos en el compromiso con la educación y el cuidado del medio ambiente.

 

Contactanos

Gisela Durán

Gisela Durán

Gerente de Capital Humano, PwC Uruguay

Patricia Marques

Patricia Marques

Socia de Asesoramiento Tributario, Legal y Contable y de Capital Humano, PwC Uruguay

Tel: (+598) 2916 0463 ext. 1348

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